Paulo Torres, diretor-geral da Vieira & Freitas, recebeu o Prémio Carreira na 12.ª GALA TOP 100. Numa conversa marcada pelas memórias de um percurso que começou ainda na adolescência, falou-nos sobre o significado desta distinção, as oportunidades que moldaram a sua carreira e deixou uma mensagem às novas gerações do setor
O prémio chegou mais cedo do que o próprio esperava. “É um gosto saber que tenho amigos que reconhecem o trabalho que fiz e que tenho feito”, afirmou. E acrescentou, entre humor e surpresa: “Ainda tenho pela minha frente uns 10 ou 15 anos de trabalho, mas dar-me-á mais força para ir todos os dias para a luta.”
A ligação ao setor começou cedo. Aos 16 anos, durante as férias escolares, Paulo Torres decidiu trabalhar como mecânico, sem vencimento, apenas para aprender. Mais tarde, já no Porto, conciliou os estudos à noite com o trabalho numa casa de peças automóveis, fundada pelo avô.
“As carreiras são feitas de oportunidades que surgem, de as aproveitar também”, recordou. Uma dessas oportunidades levou-o a Braga, onde criou a PPT Peças Auto, nos anos 80. Anos depois, surgiu a possibilidade de adquirir a Vieira & Freitas. “O Sr. º Vieira chamou-me, gostava de mim, achou que eu era a pessoa indicada para levar a Vieira & Freitas para a frente (…) E foi o grande salto.”
Durante a gala, Paulo Torres ouviu também testemunhos de amigos e pessoas que fizeram parte do seu percurso. A reação surgiu com o humor que marcou a conversa: “Senti-me orgulhoso, vou-lhes torcer o pescoço por não me avisarem.”
E depois de décadas ligadas ao setor, que conselho deixa Paulo Torres às novas gerações que estão agora a começar? Veja a resposta na entrevista completa.